Беспроцентный займ

1

В жизни встречаются случаи, когда просто необходима финансовая помощь. Но что делать, если в кредитных организациях слишком уж высокие процентные ставки? Ведь не каждому будет под силу уплатить такой процент. В таком случае можно оформить беспроцентный займ.

Данный вид кредитования популярен среди частных компаний, заводов и так далее. Данный вид займа оформляется между директором фирмы и его непосредственным сотрудником. Таким образом, руководство фирмы может одолжить небольшую сумму своему работнику, и при этом не начислять проценты.

Как оформить беспроцентный заем

По большому счету, его оформления не составляет большого труда. Поскольку кредитор хорошо знает заемщика и уверен в том, что он сможет погасить задолженность. Поэтому достаточно будет составить небольшой договор, в котором указать:

  1. Сумма займа.
  2. Период, на который он выдается.
  3. График погашения задолженности (в случае необходимости).
  4. Паспортные данные заемщика и реквизиты кампании кредитора.
  5. Схема выплаты (одним или несколькими платежами).
  6. Штрафные санкции (в случае не погашения задолженности в указанный период).
  7. Дополнительные соглашения (разрабатываются в индивидуальном порядке).
После подписания договора обеими сторонами, заемщику выдают финансовую помощь в этот же день. При этом нет необходимости ожидать ответа.

Какие документы требуются для данного вида кредита

Для оформления данного вида кредита собирать какие-либо документы не нужно. Достаточно, чтобы у заемщика был в наличие паспорт или иное удостоверение личности. Со стороны кредитора абсолютно ничего не требуется, достаточно только подписи на договоре генерального директора и разрешении выдачи кредита своему сотруднику.

3

Необходимо учитывать, что помимо договора, после выдаче кредита обе стороны должны подписать дополнительный документ, который подтверждает выдачу займа. В противном случае, доказать выделение финансовой помощи будет просто невозможно.

Период кредитования

Оформить беспроцентный заем можно абсолютно на любой срок. Как правило, он составляет не более 10 лет для крупных компаний, и не более 5 лет – для малых.

При этом возможность его продления не предусмотрено. Многие, оформляя кредит в своей организации, договариваются о том, что на протяжении всего периода кредитования, у них с заработной платы будут удерживать определенный процент, тем самым закрывая задолженность по кредиту. Это очень удобно, поскольку переживать о том, что кредит не будет погашен вовремя не нужно.
Поделиться:
загрузка...
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.

×
Рекомендуем посмотреть